MSNBC ha detto alla maggior parte dei dipendenti che producono Rachel Maddow e le notizie serali di Primetime di Joy Reid mostrano che vengono lasciati andare come parte della revisione della programmazione della rete con la possibilità di richiedere nuovi ruoli, secondo due persone direttamente familiari con la questione.
Maddow, la più grande stella e l’ancoraggio più alto presso MSNBC, potrà mantenere il suo produttore esecutivo, Cory Gnazzo e molti altri produttori senior, hanno detto la gente.
Ma il resto del team di Maddow-insieme ai produttori che hanno lavorato agli altri spettacoli cancellati, ospitati da Katie Phang, Jonathan Capehart, Ayman Mohyeldin e Jose Diaz-Balart-hanno avuto la possibilità di rivendicare la separazione o riapplicare nuovi ruoli presso la rete , ha detto la gente.
Il team di Maddow è stato lasciato andare a causa di una stranezza di come hanno lavorato sia allo spettacolo di Maddow che allo spettacolo di Alex Wagner, quando Maddow si è ridimensionato per ospitare solo lunedì e Wagner ha ospitato da martedì a venerdì.
Maddow sta attualmente ospitando cinque notti a settimana per i primi 100 giorni dell’amministrazione Trump, ma quando tornerà solo al lunedì e la shake-up di programmazione avrà effetto il 21 aprile, Jen Psaki, l’ex segretario stampa della Casa Bianca di Biden, prenderà Dall’insloratore da martedì al venerdì.
Una fonte MSNBC ha affermato che i cambiamenti non erano “licenziamenti diffusi”, ma piuttosto la riallocazione dei produttori a supporto di nuovi programmi e priorità. Dissero che i nuovi ruoli venivano pubblicati per primi internamente e non sarebbero stati pubblicati esternamente fino a quando i dipendenti interessati avevano avuto la possibilità di riapplicare.
Il modo in cui i cambiamenti del personale – il fatto che i dipendenti riapplicano i ruoli nelle fasce orarie che producono già – non hanno precedenti in MSNBC su questa scala. In genere, MSNBC ha fatto grandi problemi a ridistribuire il personale senza distenderli dopo che gli spettacoli sono stati cancellati.
Ma tutto arriva in un momento turbolento per l’industria delle notizie via cavo in generale. MSNBC è stato trasformato da NBCUniversal e sta cercando di trovare risparmi sui costi, in modo simile a come la CNN ha licenziato 200 dipendenti il mese scorso come il suo nuovo amministratore delegato, Mark Thompson, tenta di ruotare in una strategia digitale.
Alcuni membri del personale di Washington DC hanno espresso privatamente la preoccupazione per il fatto che i nuovi post potrebbero essere prevalentemente a New York, dove sono intese le tariffe di retribuzione orarie negoziate dai vari sindacati. Nuovi posti di lavoro a New York potrebbero anche richiedere il trasferimento.
Durante il fine settimana, lo stato ha riferito che un membro dello staff dello spettacolo di Reid ha chiesto al nuovo presidente della MSNBC, Rebecca Kutler, sul futuro dello staff dello spettacolo. Secondo quanto riferito, Kutler ha confermato che il personale sarebbe stato lasciato andare ma ha assicurato loro che sarebbero rimasti dipendenti fino ad aprile e avrebbero ricevuto pacchetti di fine rapporto.
Secondo quanto riferito, Kutler ha anche detto loro che più di 100 nuovi ruoli sarebbero stati pubblicati questa settimana e incoraggiato a presentare domanda. Ha aggiunto che tra sei mesi, ci sarebbero più dipendenti presso MSNBC di quanto non ci siano attualmente.
Lunedì sera, Maddow sembrava criticare MSNBC per i recenti shake-up di programmazione e il trattamento del suo staff durante un monologo nel suo spettacolo.
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Maddow ha espresso preoccupazione per le dozzine di produttori e personale che lavorano dietro le quinte, dicendo che sono “davvero messi attraverso la suoneria”, affrontando potenziali licenziamenti ed essere “invitati a riapplicare per nuovi posti di lavoro”.
Maddow ha osservato: “Ciò non è mai accaduto su questa scala, in questo modo prima quando si tratta di modifiche di programmazione, presumibilmente perché non è il modo giusto di trattare le persone, ed è inefficiente ed è inutile e in qualche modo scende il fondo dal se in fondo Oppure le persone si sentono come se questo sia un buon posto in cui lavorare, e quindi generalmente non facciamo le cose in questo modo. “
L’ancora ha anche chiamato Reid che ha sparato un “cattivo errore” durante il monologo e ha dichiarato di non voler perdere Reid come collega presso MSNBC.
“Personalmente, penso che sia un brutto errore lasciarla uscire dalla porta”, ha detto Maddow. “Non è la mia chiamata e lo capisco, ma è quello che penso.”
Ha aggiunto: “È anche snervante vedere su una rete in cui abbiamo due, due host non bianchi in prima serata, entrambi i nostri host non bianchi in prima serata stanno perdendo i loro spettacoli, così come Katie Phang sul fine settimana. E questo è peggio che cattivo, non importa chi li sostituisce. Sembra indifendibile e non lo difendo. “
